Система Orphus
Правовая помощь в Черногории Консультации по юридическим и экономическим вопросам. Первая консультация бесплатно http://realmonte.net/consulting_00
Судебный переводчик Переводы с русского на сербский и черногорский с лицензией судебного переводчика http://perevodchik.2cg.net
Сайт визитка 1 день 100€ Большой выбор шаблонов, хостинг и домен в подарок. http://solutions.new-wind.biz

Нехватка медицинских кадров – одна из главных проблем черногорской системы здравоохранения

10 Октябрь 2015 101

Система здравоохранения Черногории столкнулась с серьезной проблемой нехватки кадров на всех уровнях, и, таким образом, не может удовлетворительно ответить на все возникающие потребности граждан, о чем рассказал член Демократической партии Марко Митрович.

Согласно его слов, система здравоохранения страны является мерой ценности общества и, как ожидается, с одной стороны, она должна быть хорошо организованной, высококачественной, чтобы соответствовать потребностям населения в медицинских услугах и обеспечивать наилучшее здравоохранения для граждан, а с другой стороны, важно обеспечить достойные условия труда для жизни и здоровья медицинских сотрудников.

«Очевидной является проблема нехватки специалистов в определенных отделах больниц общего профиля, а также отсутствие некоторых специалистов на территории таких медзаведений с учетом количества обслуживаемого населения и увеличения числа случаев определенных заболеваний. Это не редкость, что некоторые общие больницы имеют только одного врача-специалиста, который пять дней в неделю выполняет амбулаторную часть работы путем осмотра большого количества пациентов, а также при этом обязан вести и организовать работу отдела. Более того, некоторые из таких врачей должны еще оперировать. Используя нечеловеческие усилия эти врачи имеют дело с большим количеством пациентов, и, при этом, несмотря на очереди, пациенты могут ждать в течение нескольких месяцев, иногда для проведения рутинных обследований»,  - сказал Митрович.

Он считает, что последствием всего вышеперечисленного становится недовольство и усталость, причем как врачей, так и пациентов. А если врач выпрашивает, наконец, себе заслуженный ежегодный отдых, возникают серьезные проблемы, поскольку отдел остается без единого врача, и пациенты вынуждены находиться в очереди на прием к врачу длиною в несколько месяцев!

«Кому же выгодно такое состояние системы здравоохранения? Ясно, что кому угодно, но только не пациентам и врачам. Известно, что на сегодняшний день в Черногории не имеется ни одного специалиста аллерголога, в больницах общего профиля по всей Черногории не хватает анестезиологов, радиологов, патологоанатомов, врачей-педиатров... Это большая проблема, особенно если представить, как долго нужно ждать, чтобы, наконец,  попасть на прием к нужному врачу-специалисту. Отсутствие финансирования и определенной правовой базы не может быть оправданием для отказа принимать на работу молодых врачей, которые являются крупнейшим и наиболее важным ресурсом в системе здравоохранения. Омоложение медицинского персонала должно превратиться в непрерывность, а не быть исключением», — говорит Митрович.

Самой большой проблемой является развитие человеческих ресурсов в системе управления здравоохранением, отсутствие четкой и своевременной кадровой политики, которая позволила бы осуществлять реальный и достоверный прогноз потребностей в определенном количестве врачей, как на первичном, так на вторичном и третичном уровнях оказания медицинской помощи в соответствии с количеством населения, которое  обслуживается определенным медицинским учреждением.

«Всем медицинским работникам необходимо предоставить достойные условия для работы и жизни, особенно в некоторых регионах нашей страны, чтобы удержать их и не позволить внутреннюю и внешнюю миграцию кадров, что в целом имеет отрицательное воздействие на нашу систему здравоохранения», —  сказал Митрович.

Кроме того, по словам Митровича, здесь должен быть четкий стратегический план для решения проблемы нехватки кадров на всех уровнях системы здравоохранения, который позволил бы обнаружить специализации, необходимые в соответствии с уровнем заболеваемости.

«Таким образом, оптимизация количества врачей, среди прочего, сделала бы большой шаг в создании эффективной системы здравоохранения, которая открывает возможность предоставлять большее разнообразие медицинских услуг, и, таким образом, снизить стоимость лечения пациентов в других странах. Кроме того, улучшение технологических условий такая система будет способна стать шансом для того, чтобы удовлетворить потребности в области здравоохранения большинства наших граждан», — приходит к выводу Митрович.

<!--:ru-->Римские мозаики в Рисане<!--:--><!--:en-->Roman mosaics in Risan<!--:--><!--:Sr-->Rimski mozaici u Risnu<!--:--> Римские мозаики в РисанеRoman mosaics in RisanRimski mozaici u Risnu <!--:ru-->Как избавиться от зубной боли за пять минут?<!--:--> Как избавиться от зубной боли за пять минут? <!--:ru-->Часто причиной появления бактерий в мясных продуктах становится несоблюдение правил гигиены<!--:--> Часто причиной появления бактерий в мясных продуктах становится несоблюдение правил гигиены

Добавить комментарий